أحدث الأخبار

أعلن محمد سعفان وزير القوى العاملة تفاصيل جديدة ومفاجئة بشأن تطبيق الحد الأدنى للأجور للعاملين في القطاع الخاص

القوى العاملة,وزير القوى العاملة,محمد سعفان,القطاع الخاص,الحد الأدنى للأجور,شركات القطاع الخاص,تطبيق الحد الأدني للأجور,الأجور

رئيس التحرير
عبد الحكم عبد ربه

محمد سعفان: 10% من شركات القطاع الخاص لا تطبق الحد الأدنى للأجور

محمد سعفان وزير القوى العاملة  المؤشر
محمد سعفان وزير القوى العاملة

أعلن محمد سعفان، وزير القوى العاملة، تفاصيل جديدة ومفاجئة بشأن تطبيق الحد الأدنى للأجور للعاملين في القطاع الخاص المقدر بـ 2400 جنيه شهريًا.

قال محمد سعفان، إن هناك أكثر من 90% من منشآت القطاع الخاص تُطبق الحد الأدنى للأجور للعاملين فيها، فيما يتبقى 10% فقط من المنشآت لم تطبق حتى الآن الحد الأدنى.

وأشار وزير القوى العاملة، إلى تحديد المجلس القومي للأجور، الحد الأدنى للأجور وتطبيقه في هذ الوقت للقطاع الخاص، لكن مع هذا القرار يجب أن تكون هناك مهلة للمنشآت غير القادرة والمتعثرة في التطبيق.

ولفت محمد سعفان، إلى طرح نموذج موحد لتسجيل طلبات الاستثناءات على الموقع الإلكتروني الخاص بكل من المجلس القومي للأجور، ووزارة القوى العاملة، للمنشآت التي تعرضت لأوضاع اقتصادية لا تسمح لها بتطبيق الحد الأدنى للأجور، ويتم بحث حالتها، وفق القوائم المالية والمستندات الدالة على وضعها الاقتصادي والرد عليها.

وأوضح وزير القوى العاملة، أنه تم تلقي 30 ألفا و28 طلبًا استثنائيًا حتى الآن، وتم انتهاء مديربات القوى العاملة من فحص 1159 منشأة من إجمالي الطلبات، على أن يتم إعلام المنشآت بنتيجة الفحص سواء بقبول الاستثناء أو الرفض.

وأكد محمد سعفان، على أنه لن يتم قبول أي طلب استثناء من أي منشأة إلا بعد استيفاء المستندات الدالة على أحقية المنشأة في ذلك.